REGULAMENTUL din 1 martie 2007 Institutului Naţional al Magistraturii
Publicat în
MONITORUL OFICIAL nr. 193 din 21 martie 2007Data intrării în vigoare 21-03-2007
Aprobat prin HOTĂRÂREA nr. 127 din 1 martie 2007, publicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 193 din 21 martie 2007
| EMITENT |
| Formă consolidată valabilă la data 20-07-2022 Prezenta formă consolidată este valabilă începând cu data de 28-10-2021 până la data de 26-12-2022 Abrogat de Articolul 2 din HOTĂRÂRE nr. 92 din 25 mai 2023 la data 08-06-2023 |
Ajutor
Istoric forme consolidate
| FB | Forma de bază a actului |
| FC | Forma consolidată a actului |
| FR | Forma republicată a actului (ex: FR1, FR2..) |
Aprobat prin HOTĂRÂREA nr. 127 din 1 martie 2007, publicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 193 din 21 martie 2007
Notă CTCE Forma consolidată a REGULAMENTULUI din 1 martie 2007, publicat în Monitorul Oficial nr. 193 din 21 martie 2007, la data de 20 Iulie 2022 este realizată prin includerea modificărilor și completărilor aduse de: HOTĂRÂREA nr. 452 din 21 iunie 2007; HOTĂRÂREA nr. 81 din 24 ianuarie 2008; HOTĂRÂREA nr. 912 din 25 septembrie 2008; HOTĂRÂREA nr. 1.485 din 17 decembrie 2008; HOTĂRÂREA nr. 49 din 23 ianuarie 2013; HOTĂRÂREA nr. 1.585 din 15 decembrie 2016; HOTĂRÂREA nr. 714 din 14 iunie 2018; HOTĂRÂREA nr. 943 din 11 octombrie 2018; HOTĂRÂREA nr. 286 din 18 decembrie 2019; HOTĂRÂREA nr. 75 din 8 aprilie 2021; HOTĂRÂREA nr. 180 din 21 octombrie 2021.Conţinutul acestui act aparţine exclusiv S.C. Centrul Teritorial de Calcul Electronic S.A. Piatra-Neamţ şi nu este un document cu caracter oficial, fiind destinat informării utilizatorilor.
Capitolul I Dispoziţii generaleArticolul 1(1) Institutul Naţional al Magistraturii, denumit în continuare Institut, este organizat şi funcţionează potrivit Legii nr. 304/2004 privind organizarea judiciară, republicată, cu modificările şi completările ulterioare Legii nr. 303/2004 privind statutul judecătorilor şi procurorilor, republicată, cu modificările şi completările ulterioare, şi Legii nr. 317/2004 privind Consiliul Superior al Magistraturii, republicată, cu modificările ulterioare, precum şi potrivit prevederilor prezentului regulament.(2) Institutul este instituţie publică aflată sub coordonarea Consiliului Superior al Magistraturii.(3) Institutul are personalitate juridică şi sediul în municipiul Bucureşti.(4) Institutul realizează formarea profesională iniţială a judecătorilor şi procurorilor, formarea profesională continuă a judecătorilor şi procurorilor în funcţie, precum şi formarea formatorilor, în condiţiile legii.(5) Institutul nu face parte din sistemul naţional de învăţământ şi educaţie şi nu este supus dispoziţiilor legale referitoare la acreditarea instituţiilor de învăţământ superior şi recunoaşterea diplomelor.Capitolul II Structura organizatorică a InstitutuluiArticolul 2(1) Structura organizatorică a Institutului include:a) organele de conducere;b) Departamentul de formare profesională iniţială;c) Departamentul de formare profesională continuă;d) Compartimentul de formare a formatorilor;e) Biroul de concursuri şi examene;f) Direcţia economico-financiară şi administrativă;g) Biroul de relaţii internaţionale, proiecte cu finanţare externă şi politici publice;h) Biroul de achiziţii publice şi informatică;i) Compartimentul juridic.j) Compartimentul de psihologie a personalului.La data de 28-10-2021 Alineatul (1) din Articolul 2 , Capitolul II a fost completat de Punctul 1, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 180 din 21 octombrie 2021, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 1030 din 28 octombrie 2021(2) În cadrul Departamentului de formare profesională continuă funcţionează Compartimentul de formare profesională continuă descentralizată.(3) În cadrul Direcţiei economico-financiare şi administrative funcţionează Serviciul financiar-contabilitate, Serviciul administrativ şi Biroul resurse umane, documentare şi arhivă.(3^1) Compartimentul de psihologie a personalului funcţionează în subordinea directorului Institutului Naţional al Magistraturii.La data de 28-10-2021 Articolul 2 din Capitolul II a fost completat de Punctul 2, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 180 din 21 octombrie 2021, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 1030 din 28 octombrie 2021(4) Structurile organizatorice prevăzute la alin. (1) colaborează în vederea îndeplinirii atribuţiilor ce le revin. Personalul acestora exercită atribuţiile stabilite prin fişa postului, întocmită de conducătorul structurii şi aprobată de directorul Institutului.La data de 22-10-2018 Articolul 2 din Capitolul II a fost modificat de Punctul 1, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 943 din 11 octombrie 2018, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 888 din 22 octombrie 2018Capitolul III Conducerea InstitutuluiArticolul 3Organele de conducere ale Institutului sunt: Consiliul ştiinţific, directorul, 2 directori adjuncţi şi directorul economic.La data de 22-10-2018 Articolul 3 din Capitolul III a fost modificat de Punctul 2, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 943 din 11 octombrie 2018, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 888 din 22 octombrie 2018Articolul 4(1) Consiliul ştiinţific este format din 13 membri după cum urmează: un judecător al Înaltei Curţi de Casaţie şi Justiţie; un procuror de la Parchetul de pe lângă Înalta Curte de Casaţie şi Justiţie; un judecător al Curţii de Apel Bucureşti; un procuror de la Parchetul de pe lângă Curtea de Apel Bucureşti; 3 profesori universitari de la Facultatea de Drept a Universităţii din Bucureşti, Facultatea de Drept a Universităţii "Alexandru Ioan Cuza" din Iaşi şi Facultatea de Drept a Universităţii "Babeş-Bolyai" din Cluj-Napoca; 3 reprezentanţi aleşi ai personalului de instruire din cadrul Institutului; un reprezentant al auditorilor de justiţie; un reprezentant al asociaţiilor profesionale, legal constituite, ale judecătorilor şi procurorilor, precum şi directorul Institutului.(2) Durata mandatului membrilor Consiliului ştiinţific este de 3 ani şi poate fi reînnoit, cu excepţia reprezentantului auditorilor de justiţie, care este ales pentru un an.(3) Consiliul ştiinţific este convocat de către directorul Institutului sau, după caz, o treime din numărul membrilor săi, Consiliul pedagogic ori de Consiliul Superior al Magistraturii.(4) Şedinţele Consiliului ştiinţific sunt prezidate de către directorul Institutului, iar în lipsa acestuia, de către unul dintre membrii Consiliului ştiinţific, desemnat de acesta.Articolul 5(1) Desemnarea judecătorilor şi procurorilor în Consiliul ştiinţific se face dintr-o listă de 3 propuneri, înaintată Consiliului Superior al Magistraturii de către colegiile de conducere ale instanţelor şi parchetelor prevăzute la art. 4 alin. (1).(2) Profesorii universitari de la Facultatea de Drept a Universităţii din Bucureşti, Facultatea de Drept a Universităţii "Alexandru Ioan Cuza" din Iaşi şi Facultatea de Drept a Universităţii "Babeş-Bolyai" din Cluj-Napoca vor fi recomandaţi de decanatele celor 3 facultăţi, la solicitarea Institutului, transmisă cu 3 luni înainte de expirarea mandatelor.(3) Reprezentanţii personalului de instruire din cadrul Institutului sunt aleşi prin vot secret, în adunarea generală a acestuia, convocată şi prezidată de directorul Institutului.(4) Reprezentantul auditorilor de justiţie este ales prin vot secret, în adunarea generală a auditorilor de justiţie, convocată şi prezidată de directorul Institutului. Alegerea se face în cel mult 30 de zile de la începutul anului de învăţământ.(5) Reprezentantul asociaţiilor profesionale, legal constituite, ale judecătorilor şi procurorilor este desemnat de Consiliul Superior al Magistraturii dintre propunerile formulate de aceste asociaţii. Criteriile de selecţie a candidaţilor se stabilesc prin hotărâre a Consiliului Superior al Magistraturii, după consultarea tuturor asociaţiilor profesionale, legal constituite, ale judecătorilor şi procurorilor.Articolul 6Institutul este obligat să solicite Consiliului Superior al Magistraturii, în condiţiile prezentului regulament, desemnarea noilor membri cu cel puţin 3 luni anterior expirării mandatelor membrilor în funcţie.Articolul 7(1) Consiliul ştiinţific hotărăşte asupra problemelor care privesc organizarea şi funcţionarea Institutului.(2) Consiliul ştiinţific are următoarele atribuţii:a) propune Consiliului Superior al Magistraturii programul de formare profesională iniţială a judecătorilor şi procurorilor;La data de 22-10-2018 Litera a) din Alineatul (2) , Articolul 7 , Capitolul III a fost modificată de Punctul 3, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 943 din 11 octombrie 2018, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 888 din 22 octombrie 2018b) propune Consiliului Superior al Magistraturii data şi locul organizării concursului de admitere la Institut, tematica şi bibliografia pentru concursul de admitere şi informează Consiliul Superior al Magistraturii cu privire la capacitatea maximă de şcolarizare a Institutului; La data de 22-10-2018 Litera b) din Alineatul (2) , Articolul 7 , Capitolul III a fost modificată de Punctul 3, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 943 din 11 octombrie 2018, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 888 din 22 octombrie 2018c) propune Consiliului Superior al Magistraturii programul de formare profesională continuă a judecătorilor şi procurorilor;d) Abrogată;La data de 05-02-2008 Litera d) a alin. (2) al art. 7 a fost abrogată de pct. 1 al art. I din HOTĂRÂREA nr. 81 din 24 ianuarie 2008, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 89 din 5 februarie 2008.e) avizează numirea şi eliberarea din funcţie a personalului de specialitate juridică asimilat judecătorilor şi procurorilor;f) propune Consiliului Superior al Magistraturii structura organizatorică, statele de funcţii şi statele de personal ale Institutului;g) Abrogată.La data de 28-06-2018 Litera g) din Alineatul (2), Articolul 7, Capitolul III a fost abrogată de Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 714 din 14 iunie 2018, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 539 din 28 iunie 2018h) avizează proiectul de buget al Institutului;i) aprobă Regulamentul de ordine interioară al căminului auditorilor de justiţie şi Regulamentul bibliotecii Institutului;j) propune Consiliului Superior al Magistraturii modificarea regulamentului Institutului;k) aprobă programul relaţiilor externe ale Institutului.(3) Consiliul ştiinţific hotărăşte asupra oricăror alte probleme care privesc organizarea şi funcţionarea Institutului, stabilite de lege, regulamente ori de Consiliul Superior al Magistraturii.Articolul 8(1) Consiliul ştiinţific îşi desfăşoară activitatea în prezenţa a două treimi din numărul membrilor săi şi adoptă hotărâri cu votul majorităţii membrilor prezenţi.(2) Şedinţele Consiliului ştiinţific sunt ordinare sau extraordinare.(3) Consiliul ştiinţific se întruneşte lunar în şedinţă ordinară.(4) Lucrările şedinţei se înregistrează şi se consemnează într-un proces-verbal care va fi semnat de participanţii la şedinţă.(5) Hotărârile Consiliului ştiinţific se semnează de directorul Institutului sau, după caz, de membrul desemnat care a prezidat şedinţa.Articolul 9(1) Consiliul pedagogic este organul consultativ al Consiliului ştiinţific.(2) Din Consiliul pedagogic fac parte directorul şi directorii adjuncţi ai Institutului, şefii de catedră, titularii de disciplină, precum şi 2 reprezentanţi ai coordonatorilor de practică, unul pentru grupele de judecători şi unul pentru grupele de procurori.(3) Cei 2 reprezentanţi ai coordonatorilor de practică sunt aleşi o dată la 3 ani, în adunările generale ale acestora, convocate şi prezidate de directorul Institutului.La data de 22-10-2018 Alineatul (3) din Articolul 9 , Capitolul III a fost modificat de Punctul 4, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 943 din 11 octombrie 2018, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 888 din 22 octombrie 2018Articolul 10Consiliul pedagogic analizează şi formulează propuneri privind:a) direcţiile de studiu ale Institutului;b) programul de formare profesională iniţială şi programele analitice întocmite pentru fiecare disciplină;La data de 22-10-2018 Litera b) din Articolul 10 , Capitolul III a fost modificată de Punctul 5, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 943 din 11 octombrie 2018, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 888 din 22 octombrie 2018c) domeniile şi temele cuprinse în programul de formare profesională continuă a judecătorilor şi procurorilor;d) modul de organizare a activităţii de formare profesională iniţială şi activităţii de formare profesională continuă, precum şi măsurile necesare îndeplinirii obiectivelor de studiu ale Institutului;e) orice alte aspecte privind activitatea de studiu desfăşurată de Institut.Articolul 11(1) Consiliul pedagogic se întruneşte lunar sau ori de câte ori este necesar, la convocarea directorului Institutului sau a unei treimi din numărul membrilor săi.(2) Consiliul pedagogic îşi desfăşoară activitatea în prezenţa a cel puţin jumătate plus unu din numărul membrilor săi şi adoptă hotărâri cu majoritatea voturilor membrilor prezenţi.(3) Lucrările Consiliului pedagogic sunt conduse de directorul Institutului, iar în lipsa acestuia, de către unul dintre directorii adjuncţi.La data de 22-10-2018 Alineatul (3) din Articolul 11 , Capitolul III a fost modificat de Punctul 6, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 943 din 11 octombrie 2018, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 888 din 22 octombrie 2018(4) Lucrările Consiliului pedagogic se înregistrează şi se consemnează într-un proces-verbal, semnat de participanţii la şedinţă.(5) Hotărârile Consiliului pedagogic se semnează de persoana care a prezidat şedinţa.Articolul 12(1) Directorul Institutului şi directorii adjuncţi sunt numiţi pentru un mandat de 3 ani, cu posibilitatea reînvestirii, de Consiliul Superior al Magistraturii, din rândul personalului de instruire de specialitate juridică al Institutului, al judecătorilor şi procurorilor sau al cadrelor didactice din învăţământul superior juridic, acreditat potrivit legii.(2) Funcţiile de director sau de director adjunct vacante se publică pe paginile de internet ale Consiliului Superior al Magistraturii şi Institutului Naţional al Magistraturii.(3) Candidaturile pentru ocuparea funcţiilor de conducere prevăzute la alin. (1) se depun la sediul Consiliului, în termen de 30 zile de la data afişării, însoţite de un curriculum vitae, un plan managerial privitor la exercitarea atribuţiilor specifice funcţiei, precum şi de orice alte acte considerate relevante.(4) În termen de 10 zile de la expirarea termenului pentru depunerea candidaturilor, Direcţia de resurse umane şi organizare din cadrul Consiliului Superior al Magistraturii întocmeşte un referat privind îndeplinirea condiţiilor prevăzute la alin. (1), pe care îl înaintează de îndată Plenului Consiliului Superior al Magistraturii, împreună cu dosarul candidatului.(5) În vederea numirii în funcţie, candidaţii susţin un interviu în faţa Plenului Consiliului Superior al Magistraturii. Interviul constă în susţinerea planului managerial şi are ca scop verificarea aptitudinilor manageriale ale candidaţilor, urmând a fi avute în vedere, în principal, capacitatea de organizare, capacitatea rapidă de decizie, rezistenţa la stres, autoperfecţionarea, capacitatea de analiză, sinteză, previziune, strategie şi planificare pe termen scurt, mediu şi lung, iniţiativa şi capacitatea de adaptare rapidă. Candidatul declarat admis la interviu va fi numit în funcţia de conducere prin hotărâre a Plenului Consiliului Superior al Magistraturii.(6) Plenul Consiliului Superior al Magistraturii poate dispune delegarea persoanelor enumerate la alin. (1), cu acordul acestora, în funcţiile de director, respectiv director adjunct, pe o perioadă determinată, până la ocuparea posturilor prin concurs. Dispoziţiile alin. (5) se aplică în mod corespunzător.(7) Judecătorii şi procurorii numiţi sau delegaţi în funcţiile de conducere prevăzute la alin. (1) vor fi detaşaţi la Institutul Naţional al Magistraturii, în condiţiile legii.(8) Directorul Institutului şi adjuncţii acestuia pot fi revocaţi din funcţie de Consiliul Superior al Magistraturii, în conformitate cu dispoziţiile art. 51 din Legea nr. 303/2004, republicată, cu modificările şi completările ulterioare, care se aplică în mod corespunzător.(9) Directorul economic este numit şi revocat din funcţie în condiţiile legii.La data de 22-10-2018 Alineatul (9) din Articolul 12 , Capitolul III a fost modificat de Punctul 7, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 943 din 11 octombrie 2018, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 888 din 22 octombrie 2018La data de 05-02-2008 Art. 12 a fost modificat de pct. 2 al art. I din HOTĂRÂREA nr. 81 din 24 ianuarie 2008, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 89 din 5 februarie 2008.Articolul 13(1) Directorul Institutului are, în principal, următoarele atribuţii:a) asigură conducerea curentă a activităţii Institutului;b) convoacă Consiliul ştiinţific al Institutului în şedinţe ordinare sau extraordinare şi stabileşte proiectul ordinii de zi;c) reprezintă Institutul în relaţiile cu autorităţile şi instituţiile publice, persoanele fizice şi persoanele juridice din ţară şi din străinătate;d) este ordonator terţiar de credite;La data de 07-01-2020 Litera d) din Alineatul (1) , Articolul 13 , Capitolul III a fost modificată de Punctul 1, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 286 din 18 decembrie 2019, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 6 din 07 ianuarie 2020e) numeşte şi eliberează din funcţie, prin decizie, personalul Institutului, în condiţiile legii;f) ia măsuri pentru executarea hotărârilor Consiliului ştiinţific al Institutului.(2) Directorul Institutului exercită orice alte atribuţii prevăzute de lege sau regulamente ori stabilite de Consiliul Superior al Magistraturii sau de Consiliul ştiinţific al Institutului.(3) Directorul Institutului poate delega directorilor adjuncţi o parte din atribuţiile sale.Articolul 14(1) Directorii adjuncţi ai Institutului au, în principal, următoarele atribuţii:a) asigură respectarea programelor de formare şi a normelor de disciplină interioară;b) asigură elaborarea politicilor şi strategiilor de formare a judecătorilor şi procurorilor, precum şi a proiectelor programelor de formare profesională;c) coordonează structurile organizatorice încredinţate de directorul Institutului;d) participă la elaborarea proiectului statului de funcţii şi statului de personal;e) participă la elaborarea proiectului programului de relaţii externe al Institutului.La data de 22-10-2018 Alineatul (1) din Articolul 14 , Capitolul III a fost modificat de Punctul 8, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 943 din 11 octombrie 2018, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 888 din 22 octombrie 2018(2) Directorii adjuncţi exercită orice alte atribuţii prevăzute de lege sau regulamente ori stabilite de Consiliul Superior al Magistraturii, Consiliul ştiinţific sau de directorul Institutului.(3) Directorul Institutului stabileşte, prin decizie, atribuţiile fiecărui director adjunct.Articolul 15(1) Directorul economic conduce activitatea Direcţiei economico-financiare şi administrative.(2) Atribuţiile directorului economic sunt stabilite prin decizie de către directorul Institutului.La data de 22-10-2018 Articolul 15 din Capitolul III a fost modificat de Punctul 9, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 943 din 11 octombrie 2018, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 888 din 22 octombrie 2018Articolul 16(1) Şefii structurilor organizatorice prevăzute la art. 2 alin. (1) lit. b), c), e) şi g) sunt numiţi pentru un mandat de 3 ani, cu posibilitatea reînvestirii, de directorul Institutului, din rândul personalului de specialitate juridică al Institutului, asimilat judecătorilor şi procurorilor, precum şi al judecătorilor şi procurorilor detaşaţi în cadrul Institutului, urmând a fi validaţi de Consiliul ştiinţific.La data de 22-04-2021 Alineatul (1) din Articolul 16 , Capitolul III a fost modificat de Punctul 1, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 75 din 8 aprilie 2021, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 428 din 22 aprilie 2021(2) Funcţiile de conducere vacante prevăzute la alin. (1) se publică pe pagina de internet a Institutului Naţional al Magistraturii cu cel puţin 3 luni anterior expirării mandatelor.(3) Candidaturile pentru ocuparea funcţiilor de conducere prevăzute la alin. (1) se depun la sediul Institutului, în termen de 30 zile de la data publicării, însoţite de un curriculum vitae, un plan managerial privitor la exercitarea atribuţiilor specifice funcţiei, precum şi de orice alte acte considerate relevante. Candidaţii înscrişi vor susţine planul managerial în faţa directorului Institutului.(4) Şefii structurilor organizatorice prevăzute la art. 2 alin. (1) lit. h) şi alin. (3) sunt numiţi, în condiţiile legii, din rândul funcţionarilor publici.La data de 22-04-2021 Alineatul (4) din Articolul 16 , Capitolul III a fost modificat de Punctul 1, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 75 din 8 aprilie 2021, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 428 din 22 aprilie 2021(5) Revocarea şefilor structurilor organizatorice menţionate la alin. (1) se dispune de directorul Institutului, în situaţia exercitării necorespunzătoare a atribuţiilor manageriale, precum şi în cazul aplicării unei sancţiuni disciplinare, urmând ca această măsură să fie validată de Consiliul ştiinţific.(6) Revocarea şefilor structurilor organizatorice menţionate la alin. (4) se dispune în condiţiile legii.La data de 22-10-2018 Articolul 16 din Capitolul III a fost modificat de Punctul 10, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 943 din 11 octombrie 2018, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 888 din 22 octombrie 2018Capitolul IV Departamentul de formare profesională iniţialăArticolul 16^1Departamentul de formare profesională iniţială are următoarele atribuţii:a) elaborează proiectul programului de formare profesională a auditorilor de justiţie;b) asigură organizarea activităţilor de formare iniţială şi a stagiilor de practică ale auditorilor de justiţie;c) realizează şi asigură respectarea orarului activităţilor de formare iniţială;d) asigură organizarea sesiunilor de evaluare a auditorilor de justiţie;e) asigură suportul pentru activitatea de evaluare a formatorilor şi coordonatorilor de practică implicaţi în procesul de formare iniţială;f) organizează repartiţiile auditorilor de justiţie pentru stagiile de practică;g) verifică fişele de activitate a personalului de instruire şi realizează pontajele;h) asigură respectarea hotărârilor luate în şedinţele de catedră, a hotărârilor Consiliului pedagogic şi ale Consiliului ştiinţific cu privire la activitatea de formare iniţială;i) păstrează şi actualizează dosarele auditorilor de justiţie;j) întocmeşte foile matricole, cataloagele şi alte evidenţe necesare privind activităţile de formare, frecventarea şi absolvirea cursurilor şi eliberează atestate auditorilor de justiţie;k) îndeplineşte orice alte atribuţii prevăzute de lege, regulamente sau încredinţate de conducerea Institutului.La data de 22-10-2018 Capitolul IV a fost completat de Punctul 11, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 943 din 11 octombrie 2018, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 888 din 22 octombrie 2018Articolul 17(1) Durata formării profesionale a auditorilor de justiţie este de 2 ani. După absolvirea primului an de studiu auditorii de justiţie optează, în ordinea mediilor şi în raport cu numărul posturilor stabilite de Consiliul Superior al Magistraturii, pentru funcţia de judecător sau procuror.(2) Proiectul programului de formare profesională a auditorilor de justiţie se elaborează anual în cadrul Departamentului de formare profesională iniţială, după consultarea personalului de instruire al Institutului, apoi se supune spre analiza Consiliului pedagogic şi spre avizarea Consiliului ştiinţific.La data de 22-10-2018 Alineatul (2) din Articolul 17 , Capitolul IV a fost modificat de Punctul 12, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 943 din 11 octombrie 2018, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 888 din 22 octombrie 2018(3) Programul de formare profesională prevăzut la alin. (2) se aprobă de Consiliul Superior al Magistraturii, la propunerea Consiliului ştiinţific.(4) Programul de formare profesională a auditorilor de justiţie cuprinde în mod obligatoriu disciplinele de studiu, numărul de ore alocat conferinţelor şi seminarelor alocate pentru fiecare disciplină, stagiile de practică ce urmează a fi efectuate şi modalitatea de evaluare.La data de 22-10-2018 Articolul 17 din Capitolul IV a fost completat de Punctul 13, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 943 din 11 octombrie 2018, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 888 din 22 octombrie 2018(5) Pe baza programului de formare profesională a auditorilor de justiţie, în cadrul catedrelor se elaborează programele analitice pentru fiecare disciplină, cu precizarea temelor şi subtemelor, a numărului de ore alocat pentru fiecare dintre acestea, precum şi a detaliilor privind evaluarea specifică fiecărei discipline.La data de 22-10-2018 Articolul 17 din Capitolul IV a fost completat de Punctul 13, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 943 din 11 octombrie 2018, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 888 din 22 octombrie 2018Articolul 18(1) În primul an de studii formarea profesională a auditorilor de justiţie se axează pe aprofundarea cunoştinţelor necesare pentru profesiile de judecător şi procuror, conform programului de formare.(2) Media finală a primului an de studiu reprezintă media aritmetică a notelor obţinute la fiecare materie la care se acordă notă.La data de 22-10-2018 Articolul 18 din Capitolul IV a fost modificat de Punctul 14, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 943 din 11 octombrie 2018, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 888 din 22 octombrie 2018Articolul 19Abrogat.La data de 30-10-2008 Art. 19 a fost abrogat de art. I din HOTĂRÂREA nr. 912 din 25 septembrie 2008, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 734 din 30 octombrie 2008.Articolul 20(1) Activitatea auditorilor de justiţie din cel de-al doilea an de studiu se axează pe efectuarea unor stagii de practică, în cadrul instanţelor judecătoreşti şi al parchetelor de pe lângă acestea, precum şi în cadrul altor instituţii, sub îndrumarea coordonatorilor de practică sau a persoanelor de contact din cadrul respectivelor instituţii, alternativ cu modulele stabilite conform programului de formare profesională iniţială.(2) Stagiile de practică, desfăşurate la alte instituţii, naţionale şi internaţionale, vor avea o durată minimă totală de 15 zile.(3) Coordonatorii de practică sunt judecători şi procurori de la instanţe şi, respectiv, parchete, ce fac parte din personalul de instruire al Institutului. Coordonatorii sunt propuşi spre recrutare de Consiliul ştiinţific, în urma parcurgerii unor proceduri de selecţie, şi numiţi de Consiliul Superior al Magistraturii.(4) Auditorii de justiţie din cel de-al doilea an de studiu vor primi o notă reprezentând evaluarea continuă a activităţii din stagiul de la instanţe, pentru grupele de judecători, respectiv a activităţii din stagiul de la parchete, pentru grupele de procurori.(5) Pe perioada stagiului, auditorii completează caietul de practică, în conformitate cu structura aprobată de Consiliul ştiinţific la începutul fiecărui an. Evaluarea caietelor de practică se realizează de o comisie formată dintr-un coordonator de practică şi un formator.(6) Auditorii de justiţie din cel de-al doilea an de studiu continuă, în paralel cu stagiile de practică, formarea în cadrul Institutului, conform programului de formare profesională iniţială, sub formă de module, cu caracter preponderent practic.(7) Auditorii de justiţie din cel de-al doilea an de studiu susţin testări la terminarea fiecărui modul, conform programului de formare profesională iniţială.(8) Nota acordată auditorilor de justiţie la sfârşitul celui de-al doilea an de studiu reprezintă media aritmetică dintre media notelor obţinute la testările menţionate la alin. (7), nota la evaluarea continuă menţionată la alin. (4) şi nota la caietul de practică menţionat la alin. (5).La data de 22-10-2018 Articolul 20 din Capitolul IV a fost modificat de Punctul 15, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 943 din 11 octombrie 2018, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 888 din 22 octombrie 2018Articolul 21(1) Formatorii sunt obligaţi să respecte programa analitică şi orarul. În mod excepţional, modificarea orarului şi a programei analitice sau înlocuirea formatorilor se poate face de directorul Institutului, cu acordul Consiliului ştiinţific.(2) În scopul asigurării pregătirii unitare a auditorilor de justiţie, formatorii sunt organizaţi în catedre, în raport cu disciplinele în care sunt specializaţi, conducerea Institutului stabilind disciplinele care intră în componenţa fiecărei catedre.(3) În cadrul fiecărei catedre se organizează lunar sau ori de câte ori este nevoie şedinţa membrilor acesteia, la convocarea titularului de disciplină sau a conducerii Institutului.(4) Titularul de disciplină coordonează activitatea catedrei în ceea ce priveşte elaborarea programelor analitice, a planurilor de seminar şi a materialelor de formare utilizate, precum şi organizarea evaluărilor auditorilor de justiţie, revizuirea şi avizarea tematicii/bibliografiei la concursurile şi examenele date în competenţa Institutului.(5) Titularul de disciplină poate face parte din comisiile de recrutare a personalului de instruire şi participă la procesul de evaluare a membrilor catedrei.La data de 07-01-2020 Alineatul (5) din Articolul 21 , Capitolul IV a fost modificat de Punctul 2, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 286 din 18 decembrie 2019, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 6 din 07 ianuarie 2020La data de 22-10-2018 Articolul 21 din Capitolul IV a fost modificat de Punctul 16, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 943 din 11 octombrie 2018, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 888 din 22 octombrie 2018Articolul 22(1) Personalul de instruire evaluează activitatea desfăşurată de auditorii de justiţie, prin acordarea de note sau, după caz, calificative, într-o fişă individuală.(2) Criteriile de evaluare se aprobă de Consiliul ştiinţific al Institutului, la propunerea Consiliului pedagogic.(3) Abrogat.La data de 22-10-2018 Alineatul (3) din Articolul 22 , Capitolul IV a fost abrogat de Punctul 17, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 943 din 11 octombrie 2018, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 888 din 22 octombrie 2018(4) Nota minimă admisă la evaluarea continuă aferentă fiecărei discipline din anul I de studiu, respectiv a programului de stagiu din anul II, precum şi la fiecare dintre evaluările finale aferente fiecărei discipline este 5.La data de 22-10-2018 Alineatul (4) din Articolul 22 , Capitolul IV a fost modificat de Punctul 18, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 943 din 11 octombrie 2018, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 888 din 22 octombrie 2018(5) Auditorii de justiţie au dreptul să ceară recorectarea lucrărilor în termen de 48 de ore de la afişarea rezultatelor la sediul Institutului. Cererea de recorectare trebuie să conţină motivele pe care se întemeiază, prin raportare la baremul afişat.(6) Cu excepţia situaţiei în care nota este rezultatul fraudei, în situaţia în care nu s-a obţinut nota minimă prevăzută la alin. (4), pentru evaluările finale aferente fiecărei discipline auditorul va mai putea fi examinat o singură dată. Nepromovarea la cea de-a doua examinare scrisă atrage exmatricularea din Institut, în baza hotărârii Consiliului ştiinţific. În situaţia în care nu s-a obţinut nota minimă admisă la evaluarea continuă aferentă fiecărei discipline din anul I de studiu, respectiv la evaluarea continuă aferentă programului de stagiu din anul II, auditorul va fi exmatriculat din Institut în baza hotărârii Consiliului ştiinţific.La data de 22-10-2018 Alineatul (6) din Articolul 22 , Capitolul IV a fost modificat de Punctul 18, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 943 din 11 octombrie 2018, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 888 din 22 octombrie 2018Articolul 22^1(1) Constituie fraudă utilizarea sau înlesnirea utilizării oricăror surse de informare nepermise la examenul respectiv, precum şi deţinerea în vederea utilizării nepermise a oricăror dispozitive de comunicare la distanţă.La data de 22-10-2018 Alineatul (1) din Articolul 22^1 , Capitolul IV a fost modificat de Punctul 19, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 943 din 11 octombrie 2018, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 888 din 22 octombrie 2018(2) Frauda va fi consemnată într-un proces verbal de către persoana care o constată. Procesul-verbal se înaintează titularului de disciplină.(3) Titularul de disciplină sau persoana desemnată de acesta, după ascultarea auditorului de justiţie şi, dacă este cazul, a altor persoane, aplică sancţiunea eliminării din examen şi acordarea notei zero, dacă se constată existenţa unei fraude.La data de 22-10-2018 Alineatul (3) din Articolul 22^1 , Capitolul IV a fost modificat de Punctul 19, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 943 din 11 octombrie 2018, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 888 din 22 octombrie 2018(4) Cu privire la aplicarea sancţiunii, titularul de disciplină sau persoana desemnată de acesta încheie un proces-verbal care cuprinde şi declaraţiile persoanelor ascultate în condiţiile alin. (3). Procesul-verbal se întocmeşte în două exemplare.(5) În cazul în care titularul de disciplină sau persoana desemnată de acesta decide că nu a existat fraudă în sensul alin. (1), auditorul de justiţie susţine din nou examenul, la o dată ulterioară.La data de 22-10-2018 Alineatul (5) din Articolul 22^1 , Capitolul IV a fost modificat de Punctul 19, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 943 din 11 octombrie 2018, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 888 din 22 octombrie 2018(6) Abrogat.La data de 22-10-2018 Alineatul (6) din Articolul 22^1 , Capitolul IV a fost abrogat de Punctul 20, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 943 din 11 octombrie 2018, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 888 din 22 octombrie 2018(7) Procesul-verbal de sancţionare a fraudei se înmânează sau, după caz, se comunică de îndată auditorului de justiţie.(8) Auditorul de justiţie poate contesta procesul-verbal de sancţionare a fraudei. Contestaţia trebuie să cuprindă motivele pe care se întemeiază şi se depune în termen de 5 zile de la înmânarea sau, după caz, comunicarea procesului-verbal de sancţionare sau de la data întocmirii procesului-verbal în care se consemnează refuzul de primire. Contestaţia se soluţionează de către Consiliul ştiinţific al Institutului Naţional al Magistraturii.La data de 22-10-2018 Alineatul (8) din Articolul 22^1 , Capitolul IV a fost modificat de Punctul 21, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 943 din 11 octombrie 2018, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 888 din 22 octombrie 2018(9) În situaţia în care Consiliul ştiinţific admite contestaţia, auditorul de justiţie mai poate susţine o dată proba de la care a fost eliminat.La data de 22-10-2018 Alineatul (9) din Articolul 22^1 , Capitolul IV a fost modificat de Punctul 21, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 943 din 11 octombrie 2018, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 888 din 22 octombrie 2018(10) Abrogat.La data de 22-10-2018 Alineatul (10) din Articolul 22^1 , Capitolul IV a fost abrogat de Punctul 22, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 943 din 11 octombrie 2018, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 888 din 22 octombrie 2018(11) Procesele-verbale de constatare a fraudei şi, respectiv, de sancţionare a fraudei se ataşează fişei personale a auditorului de justiţie în perioada de formare în cadrul Institutului Naţional al Magistraturii, inserată în dosarul profesional al acestuia. (12) Dispoziţiile prezentului articol se aplică şi în cazul celorlalte lucrări scrise avute în vedere în cadrul evaluării continue.La data de 30-12-2016 Capitolul IV a fost completat de Punctul 2, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 1.585 din 15 decembrie 2016, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 1072 din 30 decembrie 2016Articolul 23Trimestrial sau ori de câte ori este necesar Consiliul ştiinţific face analiza modului de desfăşurare a procesului de învăţământ şi a stagiilor de practică, având în vedere şi opiniile auditorilor de justiţie.Capitolul V Departamentul de formare profesională continuăArticolul 24Departamentul de formare profesională continuă coordonează activitatea de formare profesională continuă a judecătorilor şi procurorilor.La data de 22-10-2018 Articolul 24 din Capitolul V a fost modificat de Punctul 23, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 943 din 11 octombrie 2018, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 888 din 22 octombrie 2018Articolul 25Institutul elaborează programul anual de formare profesională continuă a judecătorilor şi procurorilor, pe care îl supune aprobării Consiliului Superior al Magistraturii până cel mai târziu în luna noiembrie a anului în curs, pentru anul următor.Articolul 26Departamentul de formare profesională continuă are, în principal, următoarele atribuţii:a) întocmeşte proiectul programului de formare profesională continuă;b) transmite instanţelor si parchetelor programul de formare profesională continuă;c) centralizează opţiunile judecătorilor şi procurorilor pentru cursurile de formare;d) întocmeşte planul de formare profesională continuă în funcţie de opţiunile judecătorilor şi procurorilor;e) comunică instanţelor şi parchetelor planul de formare profesională continuă;f) organizează activităţile de formare profesională continuă;g) întocmeşte proiectul programului de formare a judecătorilor şi procurorilor care au primit calificativul «Nesatisfăcător» sau calificativul «Satisfăcător» în urma a două evaluări consecutive;h) organizează cursurile de formare a judecătorilor şi procurorilor care au primit calificativul «Nesatisfăcător» sau calificativul «Satisfăcător» în urma a două evaluări consecutive;i) evaluează calitatea formării judecătorilor şi procurorilor şi face propuneri de îmbunătăţire;j) îndeplineşte orice alte atribuţii prevăzute de lege, regulamente sau încredinţate de conducerea Institutului.La data de 22-10-2018 Articolul 26 din Capitolul V a fost modificat de Punctul 24, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 943 din 11 octombrie 2018, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 888 din 22 octombrie 2018Articolul 26^1În cadrul Departamentului de formare profesională continuă funcţionează Compartimentul de formare profesională continuă descentralizată, care are, în principal, următoarele atribuţii:a) coordonează activitatea de formare continuă descentralizată;b) coordonează reţeaua responsabililor de formare continuă descentralizată;c) derulează programele comune de formare continuă centralizată şi descentralizată în domeniile obligatorii;d) întocmeşte proiectul programului de formare continuă descentralizată;e) transmite instanţelor şi parchetelor programul de formare continuă descentralizată;f) transmite responsabililor materialele de pregătire relevante utilizate în cadrul programelor de pregătire organizate de Institutul Naţional al Magistraturii la nivel centralizat, pentru a fi puse la dispoziţia magistraţilor;g) organizează întâlniri periodice cu responsabilii de formare continuă descentralizată pentru discutarea problemelor specifice şi identificarea soluţiilor optime în domeniul pregătirii magistraţilor;h) îndeplineşte orice alte atribuţii prevăzute de lege, regulamente sau încredinţate de conducerea Institutului.La data de 22-10-2018 Capitolul V a fost completat de Punctul 25, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 943 din 11 octombrie 2018, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 888 din 22 octombrie 2018Capitolul VICompartimentul de formare a formatorilorLa data de 22-10-2018 Denumirea capitolului VI a fost modificată de Punctul 26, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 943 din 11 octombrie 2018, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 888 din 22 octombrie 2018Articolul 27Institutul realizează formarea formatorilor, conform dispoziţiilor art. 103 alin. (1) din Legea nr. 304/2004, republicată, cu modificările şi completările ulterioare.Articolul 27^1Compartimentul de formare a formatorilor are, în principal, următoarele atribuţii:a) organizează procedurile de recrutare a formatorilor şi a coordonatorilor de practică;b) organizează procedurile de recrutare a formatorilor colaboratori în proiectele cu finanţare externă;c) organizează cursurile de formare a formatorilor;d) realizează evaluarea anuală a personalului de instruire;e) actualizează lista personalului de instruire şi face propuneri de încetare sau suspendare din calitatea de formator sau coordonator de practică;f) evaluează periodic metodologiile de instruire şi face propuneri de îmbunătăţire a calităţii procesului de formare;g) evaluează periodic metodologiile de evaluare a personalului de instruire şi face propuneri de modificare;h) îndeplineşte orice alte atribuţii prevăzute de lege, regulamente sau încredinţate de conducerea Institutului.La data de 22-10-2018 Capitolul VI a fost completat de Punctul 27, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 943 din 11 octombrie 2018, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 888 din 22 octombrie 2018Articolul 28Selecţia candidaţilor care şi-au anunţat intenţia de a deveni formatori ai Institutului se realizează de către o comisie numită prin decizie a directorului Institutului, cu avizul consultativ al Consiliului ştiinţific, conform unei proceduri publice şi transparente, aprobată de Consiliul Superior al Magistraturii.La data de 07-01-2020 Articolul 28 din Capitolul VI a fost modificat de Punctul 3, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 286 din 18 decembrie 2019, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 6 din 07 ianuarie 2020Articolul 29În mod excepţional, Consiliul ştiinţific poate folosi ca formatori şi alţi specialişti decât cei aflaţi pe lista de formatori, situaţie care va fi comunicată de îndată Consiliului Superior al Magistraturii, spre aprobare.La data de 22-10-2018 Articolul 29 din Capitolul VI a fost modificat de Punctul 29, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 943 din 11 octombrie 2018, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 888 din 22 octombrie 2018Articolul 30Personalul de instruire al Institutului beneficiază de formare în domeniul tehnicilor pedagogice.Capitolul VI^1 Biroul de concursuri şi exameneLa data de 22-10-2018 Capitolul VI^1 a fost modificat de Punctul 30, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 943 din 11 octombrie 2018, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 888 din 22 octombrie 2018Articolul 30^1Biroul de concursuri şi examene are următoarele atribuţii:a) îndeplineşte atribuţiile stabilite prin lege, regulamente sau încredinţate de Consiliul Superior al Magistraturii privind organizarea concursurilor şi examenelor;b) centralizează opţiunile privind participarea formatorilor, magistraţilor şi altor specialişti în comisiile de concursuri şi examene;c) face propunerile de modificare a regulamentelor de concurs sau examen;d) organizează concursurile pentru ocuparea posturilor vacante de personal de specialitate juridică asimilat judecătorilor şi procurorilor;e) evaluează modul în care se desfăşoară examenele şi concursurile şi redactează rapoarte cu privire la acestea;f) îndeplineşte orice alte atribuţii prevăzute de lege, regulamente sau încredinţate de conducerea Institutului.La data de 22-10-2018 Articolul 30^1 din Capitolul VI^1 a fost modificat de Punctul 30, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 943 din 11 octombrie 2018, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 888 din 22 octombrie 2018Capitolul VI^2 Biroul de relaţii internaţionale, proiecte cu finanţare externă şi politici publiceLa data de 22-10-2018 Actul a fost completat de Punctul 31, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 943 din 11 octombrie 2018, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 888 din 22 octombrie 2018Articolul 30^2Biroul de relaţii internaţionale, proiecte cu finanţare externă şi politici publice are următoarele atribuţii:a) asigură elaborarea proiectului programului anual de relaţii externe al Institutului;b) elaborează proiectele cu finanţare externă la care aplică Institutul;c) derulează, din punct de vedere operaţional, în colaborare cu departamentele de resort, programele cu finanţare externă ale Institutului;d) asigură colaborarea Institutului cu autorităţile şi instituţiile publice din România, cu şcolile de magistratură din alte ţări, precum şi cu alte organizaţii naţionale şi internaţionale;e) iniţiază şi fundamentează, în colaborare cu departamentele de resort, politicile publice în domeniul formării profesionale;f) asigură, la nivelul Institutului, respectarea procedurilor privind planificarea, formularea, implementarea şi evaluarea politicilor referitoare la strategia de reformă a justiţiei - statul de drept şi reforma justiţiei;g) analizează şi elaborează, în colaborare cu departamentele de resort, note, rapoarte şi formulează puncte de vedere referitoare la activitatea Institutului;h) elaborează, în colaborare cu departamentele de resort, propuneri pentru derularea şi îmbunătăţirea activităţii desfăşurate de Institut;i) organizează activităţile internaţionale sau cu caracter festiv ale Institutului;j) informează Departamentul economico-administrativ privind contribuţia la cofinanţarea naţională pe care Institutul s-a angajat să o asigure prin acorduri de finanţare sau de parteneriat;k) asigură redactarea documentelor necesare aprobării deplasărilor în străinătate;l) îndeplineşte orice alte atribuţii prevăzute de lege, regulamente sau încredinţate de conducerea Institutului.La data de 22-10-2018 Capitolul VI^2 a fost completat de Punctul 31, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 943 din 11 octombrie 2018, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 888 din 22 octombrie 2018Capitolul VI^3 Biroul de achiziţii publice şi informaticăLa data de 22-10-2018 Actul a fost completat de Punctul 31, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 943 din 11 octombrie 2018, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 888 din 22 octombrie 2018Articolul 30^3Biroul de achiziţii publice şi informatică are următoarele atribuţii:a) elaborează şi actualizează programul anual al achiziţiilor publice pe baza necesităţilor şi priorităţilor comunicate de celelalte structuri organizatorice din cadrul Institutului, în condiţiile legii;b) organizează procedurile de achiziţii publice în condiţiile legii;c) întocmeşte rapoartele referitoare la achiziţiile realizate;d) ţine evidenţa contractelor şi urmăreşte derularea lor;e) întocmeşte planul anual de investiţii, îl supune aprobării şi urmăreşte realizarea acestuia;f) asigură buna funcţionare a reţelei, a produselor şi serviciilor informatice;g) elaborează norme, proceduri de utilizare, protecţie şi securitate şi coordonează administrarea şi exploatarea eficientă, sigură şi securizată a produselor şi serviciilor informatice;h) proiectează şi elaborează specificaţiile tehnice şi propune spre achiziţionare aplicaţii informatice şi baze de date, implementează şi coordonează exploatarea acestora în sistemul informatic al Institutului;i) ţine evidenţa specifică a dotării cu produse şi servicii informatice în cadrul Institutului şi asigură mentenanţa acestora;j) participă la elaborarea specificaţiilor tehnice din cadrul documentaţiei de achiziţie şi la evaluarea tehnică a ofertelor în procedurile de achiziţionare de produse şi servicii informatice pentru sistemul informatic al Institutului;k) participă la recepţionarea produselor şi serviciilor achiziţionate şi la derularea contractelor de achiziţie a produselor şi serviciilor informatice pentru sistemul informatic al Institutului;l) asigură legătura cu unităţile de service şi reprezintă instituţia în relaţiile cu acestea, atât pentru produsele şi serviciile gestionate de Institut, cât şi pentru produsele şi serviciile externalizate (service pentru imprimante, faxuri, copiatoare, service pentru administrarea unor aplicaţii utilizate în cadrul Institutului), pentru menţinerea în stare de funcţionare a produselor şi serviciilor informatice din sistemul informatic al Institutului;m) intervine operativ, împreună cu unităţile de service, şi ţine evidenţa intervenţiilor acestora pentru a asigura funcţionarea permanentă a produselor şi serviciilor informatice din cadrul Institutului;n) asigură asistenţa tehnică pentru publicarea pe pagina de internet a Institutului a informaţiilor şi a documentelor aprobate spre publicare de conducerea Institutului;o) dezvoltă aplicaţii software în funcţie de necesităţile structurilor organizatorice din cadrul Institutului;p) asigură asistenţă tehnică pentru activităţile de broadcasting ale seminarelor, conferinţelor şi altor activităţi desfăşurate de Institut;q) asigură mentenanţa platformei e-learning şi acordă asistenţă tehnică la realizarea modulelor e-learning;r) îndeplineşte orice alte atribuţii prevăzute de lege, regulamente sau încredinţate de conducerea Institutului.La data de 22-10-2018 Capitolul VI^3 a fost completat de Punctul 31, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 943 din 11 octombrie 2018, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 888 din 22 octombrie 2018Capitolul VI^4 Compartimentul juridicLa data de 22-10-2018 Actul a fost completat de Punctul 31, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 943 din 11 octombrie 2018, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 888 din 22 octombrie 2018Articolul 30^4Compartimentul juridic are următoarele atribuţii:a) avizează din punctul de vedere al legalităţii dispoziţiile şi deciziile directorului Institutului;b) verifică şi avizează din punctul de vedere al legalităţii actele juridice primite spre avizare;c) avizează din punctul de vedere al legalităţii orice măsură susceptibilă să angajeze răspunderea Institutului, precum şi orice măsură care priveşte drepturile şi obligaţiile Institutului;d) formulează puncte de vedere sau note referitoare la probleme de drept ce au legătură cu desfăşurarea activităţii Institutului;e) redactează şi depune la instanţă cererile de chemare în judecată, întâmpinările, notele de şedinţă, solicitarea de probe şi concluziile scrise, precum şi motivele care stau la baza exercitării căilor de atac împotriva hotărârilor judecătoreşti, atunci când este cazul, în dosarele în care Institutul Naţional al Magistraturii este parte;f) reprezintă Institutul în faţa instanţelor judecătoreşti, în toate cauzele în care este parte, precum şi în faţa organelor jurisdicţionale, în limitele stabilite prin delegaţia dată de către directorul acestuia;g) transmite spre executare structurii organizatorice de specialitate hotărârile judecătoreşti;h) verifică şi avizează, sub aspectul legalităţii, contractele ce urmează a fi încheiate de Institut, în urma demarării procedurilor de achiziţie publică în conformitate cu dispoziţiile legale;i) verifică şi avizează, conform legii, notele justificative elaborate în materia achiziţiilor publice;j) îndeplineşte orice alte atribuţii prevăzute de lege, regulamente sau încredinţate de conducerea Institutului.La data de 22-10-2018 Capitolul VI^4 a fost completat de Punctul 31, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 943 din 11 octombrie 2018, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 888 din 22 octombrie 2018Capitolul VI^5 Compartimentul de psihologie a personaluluiLa data de 28-10-2021 Actul a fost completat de Punctul 3, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 180 din 21 octombrie 2021, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 1030 din 28 octombrie 2021Articolul 30^5(1) Compartimentul de psihologie a personalului este constituit potrivit Legii nr. 213/2004 privind exercitarea profesiei de psiholog cu drept de liberă practică, înfiinţarea, organizarea şi funcţionarea Colegiului Psihologilor din România, cu modificările ulterioare.(2) Psihologii încadraţi la nivelul Institutului sunt specializaţi cel puţin în domeniul de competenţă «psihologia muncii şi organizaţională» şi exercită, în principal, următoarele atribuţii:a) participă în comisiile de testare psihologică pentru candidaţii la concursurile şi examenele organizate de Consiliul Superior al Magistraturii şi de Institutul Naţional al Magistraturii, în condiţiile legii şi ale regulamentelor;b) participă la evaluarea psihologică periodică a judecătorilor, procurorilor, magistraţilor-asistenţi de la Înalta Curte de Casaţie şi Justiţie şi a personalului de specialitate juridică asimilat judecătorilor şi procurorilor din cadrul Consiliului şi Institutului Naţional al Magistraturii, în condiţiile legii şi ale hotărârii Plenului prevăzute la art. 42^1 din Legea nr. 303/2004, republicată, cu modificările şi completările ulterioare;c) realizează, la cerere, consilierea psihologică a auditorilor de justiţie, a judecătorilor, a procurorilor, precum şi a personalului de specialitate juridică asimilat judecătorilor şi procurorilor, potrivit legii;d) desfăşoară lucrări de cercetare în domeniul psihodiagnozei şi psihologiei resurselor umane;e) asigură asistenţa psihologică a personalului Institutului pentru facilitarea acomodării cu cerinţele specifice unui anumit post şi a integrării noilor angajaţi în colectivul de lucru;f) mediază conflictele interpersonale care afectează calitatea relaţiilor de muncă, în vederea diminuării sau rezolvării acestora;g) fac propuneri privind programele de dezvoltare organizaţională;h) asigură pregătirea motivaţională şi aptitudinală a resurselor umane - antrenarea motivaţiei intrinseci, capacităţii de memorare, capacităţii de autocontrol, abilităţilor comunicaţionale şi optimizarea atenţiei;i) îndeplinesc atribuţiile corespunzătoare sferei de competenţă privind sănătatea şi securitatea în muncă;j) asigură sprijin psihologilor de la curţile de apel şi de la parchetele de pe lângă curţile de apel;k) îndeplinesc orice alte sarcini stabilite de conducerea Institutului, în sfera de competenţă.La data de 28-10-2021 Capitolul VI^5 a fost completat de Punctul 3, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 180 din 21 octombrie 2021, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 1030 din 28 octombrie 2021Capitolul VII Direcţia economico-financiară şi administrativăLa data de 22-10-2018 Capitolul VII a fost modificat de Punctul 32, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 943 din 11 octombrie 2018, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 888 din 22 octombrie 2018Articolul 31Direcţia economico-financiară şi administrativă este formată din:a) Serviciul financiar-contabilitate;b) Serviciul administrativ;c) Biroul resurse umane, documentare şi arhivă.La data de 22-10-2018 Articolul 31 din Capitolul VII a fost modificat de Punctul 32, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 943 din 11 octombrie 2018, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 888 din 22 octombrie 2018Articolul 32Serviciul financiar-contabilitate are următoarele atribuţii:a) asigură buna desfăşurare a activităţii financiar-contabile;b) angajează, alături de director, prin semnătură directorului economic sau, în lipsa acestuia, a înlocuitorului său Institutul în toate operaţiunile patrimoniale;c) organizează efectuarea lucrărilor de planificare financiară, întocmeşte lucrările cu privire la veniturile şi cheltuielile Institutului, planul de casă, fondul pentru salarii, precum şi alte lucrări financiar-contabile, conform legii;d) organizează şi asigură controlul gestiunii şi efectuarea inventarierii patrimoniului Institutului;e) păstrează registrele contabile obligatorii privind activitatea financiar-contabilă;f) îndeplineşte orice alte atribuţii cu caracter financiar-contabil prevăzute de lege sau încredinţate de conducerea Institutului.La data de 22-10-2018 Articolul 32 din Capitolul VII a fost modificat de Punctul 32, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 943 din 11 octombrie 2018, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 888 din 22 octombrie 2018Articolul 33Serviciul administrativ are următoarele atribuţii:a) primeşte şi distribuie corespondenţa Institutului, redactează corespondenţa trimisă de acesta sub semnătură directorului sau a directorilor adjuncţi;b) comunică celorlalte compartimente datele şi documentele necesare, în vederea îndeplinirii atribuţiilor ce le revin;c) răspunde de activitatea administrativ-gospodărească a Institutului, asigurând aprovizionarea cu bunurile necesare şi gestionarea acestora;d) duce la îndeplinire măsurile stabilite pentru asigurarea condiţiilor corespunzătoare de lucru, conform normelor de protecţie a muncii şi celor pentru paza clădirii şi a bunurilor, precum şi pentru paza contra incendiilor, conform legii;e) îndeplineşte orice alte atribuţii prevăzute de lege sau încredinţate de conducerea Institutului.La data de 22-10-2018 Articolul 33 din Capitolul VII a fost modificat de Punctul 32, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 943 din 11 octombrie 2018, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 888 din 22 octombrie 2018Articolul 34Biroul resurse umane, documentare şi arhivă are următoarele atribuţii:a) organizează concursurile pentru ocuparea posturilor vacante de personal contractual şi funcţionari publici din cadrul Institutului şi participă la organizarea concursurilor pentru ocuparea posturilor vacante de personal de specialitate juridică asimilat judecătorilor şi procurorilor;b) asigură şi răspunde de respectarea dispoziţiilor legale referitoare la salarizarea personalului din Institut;c) completează registrul de evidenţă a salariaţilor;d) urmăreşte întocmirea fişelor de evaluare a salariaţilor;e) urmăreşte întocmirea şi păstrarea declaraţiilor de interese, declaraţiilor de avere şi a celorlalte declaraţii prevăzute de lege ale personalului din Institut;f) propune actualizarea statului de funcţii şi a statului de personal;g) asigură arhivarea documentelor primite sau elaborate în Institut şi răspunde de păstrarea şi conservarea acestora;h) gestionează fondul de carte al Institutului;i) îndeplineşte orice alte atribuţii încredinţate de conducerea Institutului.La data de 22-10-2018 Articolul 34 din Capitolul VII a fost modificat de Punctul 32, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 943 din 11 octombrie 2018, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 888 din 22 octombrie 2018Capitolul VIII Drepturile şi obligaţiile auditorilor de justiţieArticolul 35(1) Auditorii de justiţie au, în principal, următoarele drepturi:a) să beneficieze de o pregătire unitară pentru funcţia de judecător sau procuror;b) să utilizeze mijloacele de documentare puse la dispoziţie prin intermediul bibliotecii Institutului;c) să beneficieze de cazare în căminul Institutului, în limita locurilor disponibile, potrivit Regulamentului de ordine interioară al căminului auditorilor de justiţie;d) să participe la elaborarea unor publicaţii sau studii de specialitate, a unor lucrări literare ori ştiinţifice sau la emisiuni audiovizuale, cu excepţia celor cu caracter politic.(2) Auditorii de justiţie au orice alte drepturi prevăzute de lege sau de regulamente.Articolul 35^1(1) Auditorilor de justiţie li se asigură, cu titlu gratuit, materialele didactice necesare desfăşurării activităţilor incluse în programul de formare iniţială, potrivit deciziei catedrelor, aprobate de directorul Institutului.(2) Pentru completarea formării auditorilor de justiţie, directorul Institutului stabileşte anual după aprobarea bugetului Institutului, în raport cu necesităţile de formare şi cu limita fondurilor bugetare aprobate pentru această destinaţie, plafonul lunar în limita căruia se vor pune la dispoziţia auditorilor de justiţie materiale didactice suplimentare, create în cadrul Institutului sau achiziţionate în acest scop.La data de 07-01-2020 Capitolul VIII a fost completat de Punctul 4, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 286 din 18 decembrie 2019, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 6 din 07 ianuarie 2020Articolul 35^2(1) Auditorii de justiţie beneficiază în mod gratuit de cazare în spaţiile de cazare ale Institutului, în limita locurilor disponibile. Cheltuielile de întreţinere se suportă de Institut. În cazul epuizării locurilor disponibile în spaţiile de cazare ale Institutului, precum şi în situaţiile în care auditorii de justiţie îşi desfăşoară activitatea de formare în afara municipiului Bucureşti, aceştia au dreptul la decontarea chiriei într-un plafon de până la 50% din suma care s-ar cuveni, cu acest titlu, magistraţilor, în condiţiile legii.(2) Prin decizie a directorului Institutului sunt stabilite, anual, numărul de locuri disponibile în căminul Institutului ce vor fi alocate fiecărui an de formare aferent formării iniţiale, respectiv fondului de rezervă destinat cazării magistraţilor recrutaţi în condiţiile art. 33 din Legea nr. 303/2004, republicată, cu modificările şi completările ulterioare, sau altor situaţii excepţionale.(3) Auditorii de justiţie optează, în ordinea descrescătoare a mediilor de admitere la Institutul Naţional al Magistraturii, respectiv în ordinea descrescătoare a mediilor de absolvire a anului anterior de formare, fie pentru ocuparea unui loc de cazare în cămin, fie pentru decontarea chiriei, potrivit unei proceduri detaliate în Regulamentul de ordine interioară al căminului auditorilor de justiţie. Pentru a putea beneficia de decontarea chiriei este necesară epuizarea locurilor disponibile în căminul Institutului.La data de 07-01-2020 Capitolul VIII a fost completat de Punctul 4, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 286 din 18 decembrie 2019, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 6 din 07 ianuarie 2020Articolul 36(1) Auditorii de justiţie au, în principal, următoarele obligaţii:a) să îşi îndeplinească în mod corespunzător îndatoririle ce le revin şi să îşi respecte obligaţiile cu caracter administrativ stabilite prin legi, regulamente sau decizii ale directorului;La data de 07-01-2020 Litera a) din Alineatul (1) , Articolul 36 , Capitolul VIII a fost modificată de Punctul 5, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 286 din 18 decembrie 2019, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 6 din 07 ianuarie 2020b) să respecte Regulamentul Institutului, Regulamentul bibliotecii şi Regulamentul de ordine interioară al căminului auditorilor de justiţie;c) să respecte orarul fixat de conducerea Institutului, precum şi normele de conduită prevăzute de lege;d) să nu se servească de actele pe care le îndeplinesc în exercitarea atribuţiilor ce le revin pentru a-şi exprima sau manifesta convingeri politice;La data de 07-01-2020 Litera d) din Alineatul (1) , Articolul 36 , Capitolul VIII a fost modificată de Punctul 5, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 286 din 18 decembrie 2019, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 6 din 07 ianuarie 2020e) să aibă o atitudine echidistantă, fără influenţe legate de rasă, sex, religie, naţionalitate, precum şi de statutul socioeconomic, politic şi cultural al unei persoane ori alte asemenea criterii discriminatorii;f) să nu dezvăluie sau să folosească pentru alte scopuri decât cele legate direct de exercitarea profesiei informaţiile pe care le-au obţinut în această calitate;g) în cazul în care, potrivit legii, lucrările au un caracter confidenţial, să păstreze materialele respective în incinta Institutului, instanţei, parchetului sau altei instituţii şi să nu permită consultarea lor decât în cadrul prevăzut de lege sau regulament;h) să folosească resursele şi mijloacele materiale care le sunt puse la dispoziţie, conform destinaţiei lor, exclusiv în interesul dobândirii de cunoştinţe profesionale.(2) Auditorii de justiţie au orice alte obligaţii prevăzute de lege sau de regulamente.(3) Absenţele auditorilor de justiţie de la programul de formare profesională iniţială se consemnează în foile de prezenţă de către personalul de instruire sau, după caz, de coordonatorii de practică ori persoanele de contact prevăzute la art. 20 alin. (1).Articolul 37(1) În cazul în care auditorii de justiţie săvârşesc o abatere de la îndatoririle ce le revin potrivit dispoziţiilor legale sau regulamentare, pot fi sancţionaţi disciplinar de către Consiliul ştiinţific, în conformitate cu art. 18 din Legea nr. 303/2004, republicată, cu modificările şi completările ulterioare.(2) Constituie abateri disciplinare următoarele fapte:a) atitudinile care aduc atingere bunelor moravuri sau ordinii publice, atitudinile ireverenţioase faţă de colegi, de personalul de instruire şi de conducere al Institutului, precum şi faţă de persoanele cu care intră în contact în perioada efectuării stagiului;b) absenţele nemotivate de la activităţile obligatorii stabilite prin programul de formare profesională iniţială, dacă acestea depăşesc 8 ore într-o lună;c) faptele prevăzute la art. 99 lit. a), b), d), j), l), n) şi q) din Legea nr. 303/2004, republicată, cu modificările şi completările ulterioare, care se aplică în mod corespunzător.(3) Sancţiunile disciplinare ce pot fi aplicate auditorilor de justiţie sunt următoarele:a) avertismentul;b) diminuarea bursei proporţional cu numărul absenţelor nemotivate, dacă acestea depăşesc 8 ore într-o lună;c) diminuarea bursei cu până la 15% pe o perioadă de la o lună la 3 luni;d) exmatricularea din Institut.La data de 07-01-2020 Articolul 37 din Capitolul VIII a fost modificat de Punctul 6, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 286 din 18 decembrie 2019, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 6 din 07 ianuarie 2020Articolul 38(1) Sancţiunile prevăzute la art. 37 alin. (3) se aplică de Consiliul ştiinţific al Institutului.(2) Hotărârile de sancţionare se motivează şi se comunică în termen de 10 zile de la aplicarea sancţiunii.(3) Hotărârile Consiliului ştiinţific prevăzute la alin. (2) pot fi atacate la instanţa de contencios administrativ şi fiscal.(4) Sancţiunile aplicate auditorilor de justiţie prin hotărâri definitive se consemnează în dosarul personal al acestora.(5) În cazul exmatriculării din Institutul Naţional al Magistraturii, cel sancţionat este obligat să restituie indemnizaţia şi cheltuielile de şcolarizare.(6) Cheltuielile de şcolarizare reprezintă cheltuielile cu personalul de instruire implicat în procesul de pregătire profesională a auditorilor de justiţie, cheltuielile cu personalul de instruire implicat în examenul de absolvire al auditorilor de justiţie în cazul în care auditorul de justiţie participă la acest examen, cheltuielile cu decontarea materialelor didactice, cheltuielile de întreţinere suportate de Institut pentru spaţiile de cazare deţinute de acesta sau contravaloarea chiriei decontate, precum şi orice alte cheltuieli efectuate de Institut în legătură cu şcolarizarea auditorilor.La data de 22-04-2021 Articolul 38 din Capitolul VIII a fost completat de Punctul 2, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 75 din 8 aprilie 2021, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 428 din 22 aprilie 2021La data de 07-01-2020 Articolul 38 din Capitolul VIII a fost modificat de Punctul 7, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 286 din 18 decembrie 2019, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 6 din 07 ianuarie 2020Articolul 39(1) Aplicarea sancţiunii disciplinare este în mod obligatoriu precedată de efectuarea cercetării cu privire la faptele care constituie încălcări ale prevederilor legale sau regulamentare.(2) Cercetarea prealabilă se efectuează de către directorul Institutului sau de către unul dintre directorii adjuncţi. În cursul acestei proceduri se stabilesc faptele şi urmările acestora, împrejurările în care au fost săvârşite, existenţa sau inexistenţa vinovăţiei şi orice alte date concludente. Sunt obligatorii ascultarea auditorului de justiţie cercetat şi verificarea apărărilor acestuia.La data de 07-01-2020 Alineatul (2) din Articolul 39 , Capitolul VIII a fost modificat de Punctul 8, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 286 din 18 decembrie 2019, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 6 din 07 ianuarie 2020(3) Cercetarea se finalizează printr-un referat, în care se consemnează rezultatul constatărilor. Persoana cercetată are dreptul să cunoască toate actele cercetării şi să solicite probe în apărare.(4) Răspunderea disciplinară se prescrie în termen de un an de la săvârşirea faptei.(5) Cercetarea disciplinară se suspendă atunci când împotriva auditorului de justiţie s-a dispus trimiterea în judecată pentru aceeaşi faptă. La data de 07-01-2020 Articolul 39 din Capitolul VIII a fost completat de Punctul 9, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 286 din 18 decembrie 2019, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 6 din 07 ianuarie 2020(6) Organul de urmărire penală este obligat să comunice, de îndată, Institutului Naţional al Magistraturii actul prin care s-a dispus trimiterea în judecată a auditorului de justiţie. La data de 07-01-2020 Articolul 39 din Capitolul VIII a fost completat de Punctul 9, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 286 din 18 decembrie 2019, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 6 din 07 ianuarie 2020(7) Suspendarea cercetării disciplinare se dispune de către directorul Institutului şi operează până când soluţia pronunţată în cauza care a motivat suspendarea a devenit definitivă. Hotărârea definitivă este comunicată de îndată Institutului. Pe durata suspendării cercetării disciplinare, cursul prescripţiei răspunderii disciplinare este suspendat.La data de 07-01-2020 Articolul 39 din Capitolul VIII a fost completat de Punctul 9, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 286 din 18 decembrie 2019, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 6 din 07 ianuarie 2020Articolul 39^1(1) Pe durata cursurilor în cadrul Institutului Naţional al Magistraturii, auditorii de justiţie trebuie să îndeplinească următoarele condiţii:a) să aibă cetăţenia română, domiciliul în România şi capacitate deplină de exerciţiu; b) să nu aibă antecedente penale sau cazier fiscal şi să se bucure de o bună reputaţie; c) să fie apţi, din punct de vedere medical şi psihologic, pentru exercitarea funcţiei. (2) Neîndeplinirea condiţiilor prevăzute la alin. (1) se constată de către Consiliul ştiinţific al Institutului Naţional al Magistraturii şi atrage exmatricularea, precum şi obligarea la restituirea bursei şi a cheltuielilor de formare profesională, în acele situaţii imputabile auditorilor. (3) Consiliul ştiinţific este sesizat de directorul Institutului Naţional al Magistraturii atunci când acesta, ca urmare a sesizărilor primite şi a cercetărilor efectuate, are indicii temeinice că auditorul de justiţie nu mai îndeplineşte una din condiţiile prevăzute la alin. (1).(4) În vederea verificării îndeplinirii condiţiilor prevăzute la alin. (1) lit. b), Departamentul de formare profesională iniţială solicită anual cazierul judiciar şi fiscal pentru auditorii de justiţie.(5) Hotărârile Consiliului ştiinţific adoptate potrivit alin. (2) pot fi atacate la instanţa de contencios administrativ şi fiscal competentă. (6) Prin excepţie de la dispoziţiile alin. (2), condamnarea definitivă a auditorilor pentru o infracţiune din culpă ori amânarea aplicării pedepsei pentru acelaşi tip de infracţiune, precum şi renunţarea la urmărirea penală sau renunţarea la aplicarea pedepsei printr-o hotărâre definitivă nu conduc la exmatriculare, dacă se apreciază de către Consiliul ştiinţific că infracţiunea săvârşită nu aduce atingere demnităţii calităţii de auditor de justiţie sau imaginii Institutului.La data de 07-01-2020 Capitolul VIII a fost completat de Punctul 10, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 286 din 18 decembrie 2019, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 6 din 07 ianuarie 2020Articolul 40Auditorii de justiţie răspund pentru pagubele aduse patrimoniului Institutului, conform dispoziţiilor legale.Articolul 41Pe durata celor 2 ani de studii, dosarul profesional al auditorilor de justiţie se păstrează la Institut.Capitolul IX Personalul InstitutuluiSecţiunea 1 Dispoziţii comuneArticolul 42În cadrul Institutului îşi desfăşoară activitatea următoarele categorii de personal:a) judecători şi procurori;b) personal de specialitate juridică asimilat judecătorilor şi procurorilor;c) funcţionari publici;d) personal contractual;e) cadre didactice din învăţământul juridic superior, acreditat conform legii.Articolul 43(1) Personalul de instruire al Institutului este asigurat, de regulă, din rândul judecătorilor şi procurorilor în funcţie, care pot fi detaşaţi în cadrul Institutului, cu acordul lor şi cu avizul Consiliului ştiinţific, în condiţiile legii.(2) Pentru desfăşurarea procesului de formare profesională Institutul poate folosi, în condiţiile legii, şi cadre didactice din învăţământul juridic superior, acreditat potrivit legii, alţi specialişti români şi străini, precum şi personal de specialitate juridică prevăzut la art. 87 alin. (1) din Legea nr. 303/2004, republicată, cu modificările şi completările ulterioare.(3) Personalul de instruire al Institutului are obligaţia de a asigura desfăşurarea programelor de formare profesională iniţială, de formare profesională continuă a judecătorilor şi procurorilor, precum şi de formare a formatorilor, pe baza programelor aprobate.Articolul 44(1) Personalul de specialitate juridică asimilat judecătorilor şi procurorilor îndeplineşte atribuţii specifice de organizare şi instruire în cadrul structurilor organizatorice prevăzute la art. 2 alin. (1) lit. b)-e), g)-i).La data de 22-10-2018 Alineatul (1) din Articolul 44 , Sectiunea 1 , Capitolul IX a fost modificat de Punctul 34, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 943 din 11 octombrie 2018, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 888 din 22 octombrie 2018(2) Salarizarea personalului de instruire al Institutului prin plata cu ora se face potrivit legii.La data de 22-10-2018 Alineatul (2) din Articolul 44 , Sectiunea 1 , Capitolul IX a fost modificat de Punctul 34, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 943 din 11 octombrie 2018, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 888 din 22 octombrie 2018(3) Personalul prevăzut la alin. (1) beneficiază de drepturile şi are îndatoririle prevăzute de lege pentru judecători şi procurori.Articolul 45(1) Posturile de funcţionari publici se ocupă în conformitate cu prevederile Legii nr. 188/1999 privind Statutul funcţionarilor publici, republicată, cu modificările şi completările ulterioare.(2) Ocuparea posturilor de către personalul contractual se face în conformitate cu prevederile Codului muncii.(3) Personalul de conducere al Institutului, personalul de specialitate juridică asimilat judecătorilor şi procurorilor, funcţionarii publici şi personalul contractual răspund penal, disciplinar şi civil, conform legii.Articolul 46Colaboratorii externi ai Institutului sunt plătiţi conform legii.La data de 22-10-2018 Articolul 46 din Sectiunea 1 , Capitolul IX a fost modificat de Punctul 35, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 943 din 11 octombrie 2018, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 888 din 22 octombrie 2018Secţiunea a 2-a Ocuparea posturilor vacante de personal de specialitate juridică asimilat judecătorilor şi procurorilorArticolul 47Admiterea pe posturile de personal de specialitate juridică asimilat judecătorilor şi procurorilor din cadrul Institutului se face prin concursul de admitere la Institutul Naţional al Magistraturii. Posturile respective se evidenţiază separat.La data de 07-01-2020 Articolul 47 din Sectiunea a 2-a , Capitolul IX a fost modificat de Punctul 11, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 286 din 18 decembrie 2019, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 6 din 07 ianuarie 2020Articolul 48Abrogat.La data de 07-01-2020 Articolul 48 din Sectiunea a 2-a , Capitolul IX a fost abrogat de Punctul 12, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 286 din 18 decembrie 2019, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 6 din 07 ianuarie 2020Articolul 49Abrogat.La data de 07-01-2020 Articolul 49 din Sectiunea a 2-a , Capitolul IX a fost abrogat de Punctul 12, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 286 din 18 decembrie 2019, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 6 din 07 ianuarie 2020Articolul 50Abrogat.La data de 07-01-2020 Articolul 50 din Sectiunea a 2-a , Capitolul IX a fost abrogat de Punctul 12, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 286 din 18 decembrie 2019, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 6 din 07 ianuarie 2020Articolul 51Abrogat.La data de 07-01-2020 Articolul 51 din Sectiunea a 2-a , Capitolul IX a fost abrogat de Punctul 12, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 286 din 18 decembrie 2019, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 6 din 07 ianuarie 2020Articolul 52Abrogat.La data de 07-01-2020 Articolul 52 din Sectiunea a 2-a , Capitolul IX a fost abrogat de Punctul 12, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 286 din 18 decembrie 2019, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 6 din 07 ianuarie 2020Articolul 53Abrogat.La data de 07-01-2020 Articolul 53 din Sectiunea a 2-a , Capitolul IX a fost abrogat de Punctul 12, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 286 din 18 decembrie 2019, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 6 din 07 ianuarie 2020Articolul 54Abrogat.La data de 07-01-2020 Articolul 54 din Sectiunea a 2-a , Capitolul IX a fost abrogat de Punctul 12, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 286 din 18 decembrie 2019, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 6 din 07 ianuarie 2020Articolul 55Abrogat.La data de 07-01-2020 Articolul 55 din Sectiunea a 2-a , Capitolul IX a fost abrogat de Punctul 12, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 286 din 18 decembrie 2019, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 6 din 07 ianuarie 2020Articolul 56Abrogat.La data de 07-01-2020 Articolul 56 din Sectiunea a 2-a , Capitolul IX a fost abrogat de Punctul 12, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 286 din 18 decembrie 2019, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 6 din 07 ianuarie 2020Articolul 57Abrogat.La data de 07-01-2020 Articolul 57 din Sectiunea a 2-a , Capitolul IX a fost abrogat de Punctul 12, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 286 din 18 decembrie 2019, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 6 din 07 ianuarie 2020Secţiunea a 3-a Ocuparea posturilor vacante de personal contractual din cadrul Departamentului economico-financiar şi administrativArticolul 58Poate ocupa un post de personal contractual în cadrul Institutului persoana care îndeplineşte următoarele condiţii:a) este cetăţean român cu domiciliul în România şi are capacitate deplină de exerciţiu;b) are studii ce corespund funcţiei;c) nu are antecedente penale şi se bucură de o bună reputaţie;d) este aptă din punct de vedere medical pentru exercitarea funcţiei;e) a promovat concursul sau examenul organizat potrivit prezentului regulament.Articolul 59(1) Pentru înscrierea la concurs, candidaţii vor prezenta:a) cerere-tip;b) actul de identitate, în copie;c) certificatul de naştere şi, după caz, certificatul de căsătorie, în copie;d) actul doveditor al studiilor urmate, în copie;e) certificatul de cazier judiciar;f) certificatul de cazier fiscal;g) curriculum vitae;h) carnetul de muncă sau alte acte doveditoare ale vechimii în muncă, în copie;i) două fotografii color, dimensiunea 2/3 cm;j) adeverinţa medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare.(2) Candidaţii vor depune şi o recomandare privind profilul moral şi profesional de la ultimul loc de muncă sau de la ultima instituţie de învăţământ absolvită, după caz.(3) Copiile de pe actele prevăzute la alin. (1) se prezintă însoţite de documentele originale şi vor fi certificate spre conformitate cu originalul de Biroul resurse umane, documentare şi arhivă.La data de 22-10-2018 Alineatul (3) din Articolul 59 , Sectiunea a 3-a , Capitolul IX a fost modificat de Punctul 42, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 943 din 11 octombrie 2018, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 888 din 22 octombrie 2018Articolul 60(1) Examinarea candidaţilor se face prin susţinerea unei probe scrise de verificare a cunoştinţelor teoretice sau a unei probe practice, precum şi a unei probe orale.(2) Materiile de concurs, tematica şi bibliografia se propun de şefii compartimentelor în care se află postul vacant şi se aprobă de conducerea Institutului.Articolul 61(1) Data şi locul susţinerii concursului, numărul posturilor şi termenul pentru depunerea actelor de înscriere la concurs se aduc la cunoştinţă celor interesaţi la sediul Institutului, prin intermediul mass-mediei şi prin publicarea pe pagina de internet a Institutului cu cel puţin 30 de zile înainte de data concursului.(2) Tematica şi bibliografia se află în permanenţă pe pagina de internet a Institutului, începând cu data anunţării concursului şi pe toată durata desfăşurării acestuia.(3) Cererile pentru înscrierea la concurs se adresează directorului Institutului şi se depun, cu cel puţin 10 zile înainte de data concursului, la Biroul resurse umane, documentare şi arhivă.La data de 22-10-2018 Alineatul (3) din Articolul 61 , Sectiunea a 3-a , Capitolul IX a fost modificat de Punctul 43, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 943 din 11 octombrie 2018, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 888 din 22 octombrie 2018Articolul 62În funcţie de specificul posturilor scoase la concurs şi de numărul candidaţilor, conducerea Institutului stabileşte comisia de examinare, precum şi comisia de soluţionare a contestaţiilor.Articolul 63(1) Proba scrisă constă în redactarea unei lucrări sau în rezolvarea unor teste-grilă.(2) Comisia de examinare întocmeşte cu o zi înaintea concursului 3 variante de subiecte (cu excepţia probei constând în test-grilă), care se depun în plicuri sigilate.(3) Seturile de subiecte pentru proba scrisă se semnează de toţi membrii comisiei de examinare şi se închid în plicuri sigilate.(4) Durata probei scrise se stabileşte de comisia de examinare, în funcţie de gradul de dificultate şi de complexitate al subiectelor, dar nu poate depăşi 3 ore.(5) Cele 3 plicuri sigilate vor fi prezentate de un delegat al comisiei de examinare, în ziua concursului, în sala în care acesta se desfăşoară.(6) Un reprezentant al candidaţilor va proceda la tragerea la sorţi a plicului cu subiecte, care va fi desigilat şi prezentat de delegatul comisiei de examinare.(7) Delegatul comisiei de examinare comunică subiectele, ora de începere şi ora de încheiere a concursului.Articolul 64(1) Intrarea candidaţilor în sălile de concurs se face pe baza listelor întocmite pentru fiecare sală şi a actului de identitate. După verificarea identităţii, fiecare candidat va păstra la vedere actul de identitate, până la predarea lucrării scrise. Pe listă se va menţiona prezenţa fiecărui candidat.(2) Candidaţii care nu se află în sală în momentul deschiderii plicului cu subiecte pierd dreptul de a mai susţine proba.(3) Înainte de a se dicta subiectele, candidaţii îşi înscriu numele şi prenumele pe colţul foii ce urmează a fi lipit, după care se aplică ştampila Institutului.(4) Pe toată durata desfăşurării probei scrise, în sălile de concurs au acces numai membrii comisiei de examinare, persoanele care supraveghează desfăşurarea probei şi persoanele desemnate cu aplicarea ştampilei pe colţul îndoit al colilor destinate probei scrise.(5) În vederea elaborării lucrării scrise, candidaţii vor primi coli de hârtie având ştampila Institutului. Se va putea folosi numai cerneală de culoare neagră sau pix cu pastă de culoare neagră.(6) La expirarea timpului prevăzut la art. 63 alin. (4) delegatul care a supravegheat desfăşurarea probei strânge toate lucrările, în ordinea predării lor de către candidaţi, sub semnătură, după care le predă comisiei de examinare, care le înscrie într-un borderou.(7) Dacă examinarea se face în mai multe săli, se va întocmi câte un borderou pentru lucrările din fiecare sală.(8) Lucrarea se consideră predată de candidat după verificarea stării acesteia de către delegatul care a supravegheat desfăşurarea probei şi după semnarea borderoului de către candidat.(9) Pe toată durata desfăşurării probei scrise este interzisă părăsirea sălii de concurs de către candidaţi. În cazuri excepţionale, părăsirea temporară a sălii de concurs se face numai cu însoţitor.(10) Frauda dovedită se sancţionează cu eliminarea din concurs. În acest caz, responsabilul de sală întocmeşte un proces-verbal despre constatările făcute şi măsurile luate, iar lucrarea se anulează cu menţiunea "fraudă". Procesul-verbal va fi comunicat candidatului şi comisiei de examinare.Articolul 65(1) Corectarea lucrărilor scrise de verificare a cunoştinţelor teoretice se face pe baza unui barem stabilit de membrii comisiei de examinare.(2) Lucrarea scrisă la fiecare dintre materiile de concurs se notează cu note de la 1,00 (unu) la 10,00 (zece). Nota 1,00 (unu) se acordă atunci când punctajul obţinut este mai mic sau egal cu această notă.(3) Nota lucrării scrise de verificare a cunoştinţelor teoretice este media aritmetică a notelor obţinute la fiecare dintre materiile de concurs.Articolul 66Pentru a fi declaraţi admişi la proba scrisă de verificare a cunoştinţelor teoretice, candidaţii trebuie să obţină cel puţin media 7,00 (şapte).Articolul 67(1) Candidaţii nemulţumiţi de notele acordate pot depune contestaţie la Biroul resurse umane, documentare şi arhivă, în termen de 48 de ore de la data afişării rezultatelor.La data de 22-10-2018 Alineatul (1) din Articolul 67 , Sectiunea a 3-a , Capitolul IX a fost modificat de Punctul 44, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 943 din 11 octombrie 2018, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 888 din 22 octombrie 2018(2) În vederea soluţionării contestaţiilor, colţul lucrării se lipeşte din nou.(3) Contestaţiile se soluţionează de comisia de contestaţii, în termen de 48 de ore de la înregistrare. Nota obţinută la contestaţie este definitivă şi nu poate fi mai mică decât nota contestată.Articolul 68Pentru posturile ce presupun desfăşurarea unei activităţi de secretariat, administrative, de gospodărire, de întreţinere-reparaţii şi de deservire, concursul va consta într-o probă practică şi o probă orală.Articolul 69(1) În urma susţinerii probei practice, candidatul va fi declarat "admis" sau "respins".(2) Criteriile de evaluare a candidaţilor la proba practică se stabilesc de comisia de examinare, în funcţie de natura posturilor vacante scoase la concurs.(3) Nu se admit contestaţii cu privire la rezultatele obţinute la proba practică.Articolul 70(1) Candidaţii care au fost declaraţi admişi la proba de verificare a cunoştinţelor teoretice sau, după caz, la proba practică vor susţine o probă orală.(2) Proba orală se notează cu note de la 1,00 (unu) la 10,00 (zece) de către fiecare membru al comisiei de examinare.(3) Nota finală la proba orală o reprezintă media aritmetică a notelor acordate de către fiecare membru al comisiei de examinare.(4) Nu se admit contestaţii cu privire la notele obţinute la proba orală.Articolul 71(1) Media generală de promovare a concursului este de cel puţin 7,00 (şapte).(2) Media generală a concursului este media aritmetică a notelor obţinute la proba scrisă de verificare a cunoştinţelor teoretice, respectiv la proba practică şi la proba orală.(3) Candidaţii care au obţinut media 7,00 (şapte) vor fi declaraţi admişi.(4) Repartizarea candidaţilor declaraţi admişi la concurs se face în ordinea descrescătoare a mediilor generale obţinute, în limita posturilor vacante pentru care s-a organizat concursul şi în funcţie de opţiunea candidaţilor şi de probele de concurs susţinute.(5) La medii egale, comisia va stabili candidatul declarat admis în ordine descrescătoare a notelor obţinute la cele două probe, în ordinea susţinerii acestora.Articolul 72Rezultatele concursului pot fi valorificate în termen de un an de la data afişării rezultatelor finale, posturile vacante urmând a fi ocupate de candidaţii declaraţi admişi, în ordinea mediilor obţinute.Articolul 73În termen de cel mult 3 zile de la data finalizării concursului, comisia de examinare va preda întregul material de concurs Biroului resurse umane, documentare şi arhivă, care va lua măsuri pentru afişarea rezultatelor concursului la sediul acestuia.La data de 22-10-2018 Articolul 73 din Sectiunea a 3-a , Capitolul IX a fost modificat de Punctul 45, Articolul I din HOTĂRÂREA nr. 943 din 11 octombrie 2018, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 888 din 22 octombrie 2018Articolul 74Numirea candidaţilor declaraţi admişi la concurs se face de către directorul Institutului.Articolul 75Lucrările scrise şi procesele-verbale privind rezultatele concursului se anexează la dosarele profesionale ale candidaţilor declaraţi admişi.Articolul 76Candidaţii declaraţi admişi sunt obligaţi să se prezinte la post în termen de maximum 15 zile calendaristice de la data luării la cunoştinţă. În cazul neprezentării nejustificate la post, la termenul stabilit, postul este declarat vacant, în condiţiile legii, urmând să se comunice următoarei persoane, declarată reuşită la concurs, posibilitatea de a se angaja pe postul respectiv.Articolul 77Dosarele, lucrările scrise, procesele-verbale referitoare la ceilalţi candidaţi şi alte lucrări privind concursul se arhivează şi se păstrează potrivit nomenclatoarelor arhivistice.Articolul 78Ştergerea de pe pagina de internet a Institutului Naţional al Magistraturii a informaţiilor ce conţin date cu caracter personal referitoare la candidaţii la concursurile/examenele organizate de Consiliul Superior al Magistraturii, prin Institutul Naţional al Magistraturii, se realizează din dispoziţia directorului Institutului Naţional al Magistraturii, după împlinirea termenului de un an de la validarea rezultatelor examenului/concursului, şi se aduce la cunoştinţa Consiliului Superior al Magistraturii şi a celorlalte instituţii care deţin astfel de evidenţe.La data de 21-02-2013 Art. 78 a fost introdus de art. I din HOTĂRÂREA nr. 49 din 23 ianuarie 2013 publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 104 din 21 februarie 2013.--------
